Sundhedskartellet:
+ Om Sundhedskartellet
+ Medlemsorganisationer
+ Vedtægter
+ Kontakt
+ Læs mere om SHK
+ Generelle aftaler
+ OK 11
+ OK 08
+ Fælles overenskomster
    +OK-08 aftaler
    +OK-05 aftaler
          ARF tillæg for ikke le...
          ARF tillæg for ledende...
          ARF - basisoverenskoms...
          ARF - Lederoverenskoms...
          ARF - Arbejdstidsaftal...
          Hovedaftale mellem ARF...
          H:S tillæg for ikke le...
          H:S tillæg for ledende...
          H:S Fællesoverenskomst
          H:S - ikke ledende
          H:S - ledende personal...
          KL - Arbejdstidsaftale
          KL - Hovedaftale
          KL - Lederoverenskomst
          KL - Tillæg til OK-02...
          SOSU-lærere tillæg til...
    +OK-02 aftaler
+ Løn
+ Lønberegner
+ Ligeløn og Lønkommission
+ Leder i Sundhedskartellet
+ Kommunalreformen/ Struktur...
+ Links
+ Udgivelser
+ Aktiviteter og kampagner
+ Politikker
+ Nøgletal
+ Presse
 
 


Printervenlig version
7. november 2006
Overenskomster og aftaler 2005 - 2008

På Sundhedskartellets område er der ved OK05 ingået en række fælles overenskomster og aftaler. Der er dels indgået en række aftaler som regulerer vilkårene frem til overgang til den nye lønmodel, og dels en række aftaler der beskriver vilkårene under den nye lønmodel.
 
I det primærkommunale område (KL, Københavns og Frederiksberg Kommuner) har Sundhedskartellet indgået en fælles lederoverenskomst, men for ansatte i ikke ledende stillinger er det de enkelte organisationer der har indgået overenskomsten. Overenskomster for ikke ledende personale skal derfor findes på de respektive organisationers hjemmesider (se oversigt).
 
Aftaler der regulerer vilkårene frem til overgangen til den nye lønmodel:
Aftalerne for ikke ledende personale i KL samt aftalerne for ansatte i Københavns og Frederiksberg Kommuner kan læses på de respektive organisationers hjemmeside.
 
Overenskomster og aftaler efter overgang til den nye lønmodel: